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Resumen
El objetivo de este trabajo es presentar una propuesta de desarrollo profesional sustentada en los fundamentos teóricos de la Ciencia de la Información, la práctica profesional y la cultura organizacional. Se pone el énfasis en la comunicación y la transdisciplina para generar un cambio posicional del bibliotecólogo en la gestión de la información y el colectivo de profesionales de la institución. Se proponen lineamientos de desarrollo profesional [ver mas...]
 
The aim of this paper is to present a proposal for professional development supported by the theoretical foundations of information science, professional practice and culture of the organization. Emphasis is placed on communication and “transdisciplinarity” to generate a positional change of the librarian in information management and professional group of the institution. Guidelines are proposed professional development program included into four groups: [ver mas...]
 
dc.contributor.authorTripaldi, Nicolás Marí­a
dc.date.accessioned2017-06-07T14:14:05Z
dc.date.available2017-06-07T14:14:05Z
dc.date.issued2010-09-11
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.12123/363
dc.description.abstractEl objetivo de este trabajo es presentar una propuesta de desarrollo profesional sustentada en los fundamentos teóricos de la Ciencia de la Información, la práctica profesional y la cultura organizacional. Se pone el énfasis en la comunicación y la transdisciplina para generar un cambio posicional del bibliotecólogo en la gestión de la información y el colectivo de profesionales de la institución. Se proponen lineamientos de desarrollo profesional agrupados en cuatro núcleos programáticos: Profesionalismo, Investigación, Participación y visibilidad, Educación permanente.es_AR
dc.description.abstractThe aim of this paper is to present a proposal for professional development supported by the theoretical foundations of information science, professional practice and culture of the organization. Emphasis is placed on communication and “transdisciplinarity” to generate a positional change of the librarian in information management and professional group of the institution. Guidelines are proposed professional development program included into four groups: Professionalism, Research, Participation and visibility, Lifelong Learning.eng
dc.formatapplication/pdf
dc.language.isospaes_AR
dc.publisherAsociación de Bibliotecarios Profesionales de Rosarioes_AR
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/
dc.sourceIX Jornadas Regionales y VII Provinciales de Bibliotecarios, Rosario, 10 y 11 de Septiembre 2010
dc.subjectGestión de la Información
dc.subjectInformation Managementeng
dc.subjectInstitutionseng
dc.subjectOrganizaciones
dc.subject.otherBibliotecarios
dc.subject.otherInstituciones
dc.subject.otherDesarrollo Profesional
dc.titleDesarrollo profesional de los bibliotecólogos en las organizaciones: transdisciplina y profesionalismoes_AR
dc.typeinfo:ar-repo/semantics/documento de conferenciaspa
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/conferenceObjecteng
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioneng
dc.rights.licenseCreative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International (CC BY-NC-SA 4.0)
dc.description.origenGerencia de Gestión de la Informaciónes_AR
dc.description.filFil: Tripaldi, Nicolás Marí­a. Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (INTA). Dirección Nacional Asistente de Sistemas de Información, Comunicación y Calidad. Gerencia de Gestión de la Información; Departamento de Documentación; Argentina
dc.subtypeponencia


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